Zmeny v zákone o sociálnom zabezpečení ozbrojených zložiek vychádzajú z potrieb praxe

02. 06. 2026

Poslanci NR SR v utorok 2. júna 2026  schválili  novelu zákona č. 328/2002 Z. z. o sociálnom zabezpečení policajtov a vojakov a ďalších súvisiacich predpisov. Ministerstvo vnútra v spolupráci s ostatnými silovými rezortmi zmeny pripravilo s cieľom odstrániť interpretačné nejasnosti, aplikačné problémy a zosúladiť právnu úpravu s aktuálnymi potrebami praxe.

Predĺženie doby trvania novovzniknutého služobného pomeru pre určenie príslušnosti útvaru sociálneho zabezpečenia na vyplácanie výsluhového alebo invalidného dôchodku

Vzhľadom na migráciu príslušníkov bezpečnostných zložiek medzi jednotlivými zložkami sa minimálne  trvanie novovzniknutého služobného pomeru pre určenie príslušnosti útvaru sociálneho zabezpečenia ozbrojenej zložky, ktorá bude vyplácať výsluhový dôchodok alebo invalidný dôchodok, predlžuje na najmenej 3 roky trvania novovzniknutého služobného pomeru u tejto zložky

Zmeny v oblasti posudzovania zdravotnej spôsobilosti

Na základe novej právnej úpravy posudkoví lekári získajú kompetenciu indikovať, predĺžiť alebo ukončiť dočasnú pracovnú neschopnosť príslušníka ozbrojených zložiek v odôvodnených prípadoch.

Nárok na otcovskú dovolenku a materské  pre príslušníkov ozbrojených zložiek

V reakcii na nález Ústavného súdu novela  prináša zosúladenie podmienok nároku na poskytovanie dávky materské pre príslušníkov ozbrojených zložiek so všeobecným systémom sociálneho poistenia.

Zmenou je rozšírenie nároku na materské aj pre otcov - príslušníkov ozbrojených zložiek, ktorí majú bezprostredne po narodení dieťaťa možnosť čerpať otcovskú, resp. rodičovskú dovolenku s nárokom na materské, pričom celkové obdobie poberania materského otcom dieťaťa bude 28 týždňov, pri osamelých otcoch 31 týždňov a pri starostlivosti o dve a viac narodených detí 37 týždňov. Nárok vznikne za rovnakých podmienok, aké platia v systéme sociálneho poistenia.

Novela takisto upravuje prechodné pravidlá pri započítavaní už čerpanej rodičovskej alebo služobnej dovolenky do obdobia nároku na materské. 

V tejto súvislosti sa novelizuje súvisiaca legislatíva príslušníkov ozbrojených zložiek, v ktorej sa zavádza nárok týchto príslušníkov na otcovskú dovolenku.

Zvýšenie tehotenského

Upravuje sa výška nemocenskej dávky tehotenské. Namiesto paušálnych 200 eur mesačne sa tehotenské pre príslušníčku ozbrojených zložiek  bude po novom určovať z vymeriavacieho základu určeného z dvojnásobku všeobecného vymeriavacieho základu , pričom jeho priemerná výška má v roku 2026  dosiahnuť približne 370 eur

Úprava nároku  vdovský a vdovecký výsluhový dôchodok a na úhradu pohrebných nákladov a úmrtné

Ďalej sa zavádza nárok na vdovský alebo vdovecký výsluhový dôchodok a jeho výplatu aj pre osoby, ktoré sa starajú o dlhodobo či trvale ťažko postihnuté dieťa - príjemcu invalidného dôchodku až do jeho 26 rokov veku.

Upravované pravidlá prispejú k väčšej sociálnej ochrane rodín v náročných životných situáciách.

Potvrdzuje sa nárok pozostalých na úhradu nákladov spojených s pohrebom aj v prípadoch, keď si zosnulý spôsobil smrť sebapoškodením. Odstraňuje sa tak dlhoročná interpretačná nejasnosť.

A napokon nárok na dávku úmrtného budú mať prednostne pozostalí v priamom rade.

Úpravy výsluhových dôchodkov podľa judikatúry

V zmysle verdiktu Najvyššieho súdu SR sa upravuje výpočet výsluhového dôchodku poberateľov, ktorým vznikol nárok na starobný dôchodok pred 1. januárom 2004 a na rozhodovanie o nároku naň je príslušný útvar sociálneho zabezpečenia alebo Vojenský úrad sociálneho zabezpečenia.

Dodržiavanie etického kódexu aj mimo času služby

Na niektoré dávky zo systému sociálneho zabezpečenia príslušníkov ozbrojených zložiek  môže mať vplyv aj porušenie služobnej disciplíny či povinnosti. Keďže policajt má podľa zákona o štátnej službe určité povinnosti aj mimo výkonu štátnej služby, doplní sa etický kódex vydávaný ministrom vnútra. Policajti budú povinní dodržiavať zásady etického kódexu aj mimo priameho výkonu služby, teda zdržať sa konania, ktoré by mohlo viesť k získaniu osobnej výhody, ku konfliktu osobných záujmov so záujmami štátnej služby alebo k narušeniu dôveryhodnosti Policajného zboru.

Nová úprava by mala  vstúpiť do platnosti už od 1. júla 2026.