Refundácia miezd SO OP ĽZ – REACT EU

Názov a sídlo prijímateľa: Ministerstvo vnútra SR, Pribinova 2, 812 72 Bratislava
Výška nenávratného finančného príspevku (NFP):  981 179,60 eur
Dátum rozhodnutia o poskytnutí NFP: 28.02.2022
Dátum nadobudnutia právoplatnosti rozhodnutia: 15.03.2022

Tento projekt sa realizuje vďaka podpore z Európskeho sociálneho fondu v rámci Operačného programu Ľudské zdroje (OP ĽZ).

• Prioritná os:  9. Technická pomoc
• Špecifický cieľ:  9.1 Podpora efektívnej implementácie operačného programu a zabezpečenie publicity, informovania a podpory pijímateľov v procese implementácie

Riadiaci orgán OP ĽZ: Ministerstvo práce, sociálnych vecí a rodiny SR 
Sprostredkovateľský orgán OP ĽZ: Ministerstvo vnútra SR   

Miesto realizácie projektu: Banskobystrický kraj, Žilinský kraj, Košický kraj, Prešovský kraj, Nitriansky kraj, Trenčiansky kraj, Trnavský kraj
Obdobie realizácie projektu: 09/2021  - 05/2023

Opis projektu:  

Cieľom projektu je zabezpečenie stabilizácie administratívnych kapacít sprostredkovateľského orgánu zapojeného do implementácie OP ĽZ prostredníctvom financovania miezd spolu s realizáciou spravodlivého a motivačného systému odmeňovania zamestnancov, zavedením a realizáciou transparentného systému hodnotenia ich výkonnosti.

V rámci implementácie projektu sa budú financovať mzdy zamestnancov a odmeny zamestnancov mimopracovného pomeru sprostredkovateľského orgánu vykonávajúcich činnosti týkajúce sa prípravy, riadenia, monitorovania, hodnotenia, informovania a komunikácie, kontroly a auditu pri zabezpečovaní implementácie PO 8 a PO 9 OP ĽZ v programovom období 2014-2020.

Aktivity projektu budú realizované v súlade s vyzvaním na celom území SR okrem Bratislavského samosprávneho kraja, t.j. všetky kraje menej rozvinutého regiónu. Cieľovou skupinou sú najmä zamestnanci odboru inklúzie marginalizovaných rómskych komunít, organizačného odboru, odboru právnych služieb a odboru rozpočtu a financovania (platobná jednotka) vrátane zamestnancov zamestnaných na základe dohôd o prácach vykonávaných mimo pracovného pomeru podieľajúcich sa na implementácii OP ĽZ. Povinný projektový merateľný ukazovateľ na sledovanie cieľa projektu je: Priemerný počet AK RO/SORO refunovaných z prostriedkov TP.

Plánované aktivity:  

Projekt bude realizovaný prostredníctvom aktivity (Personálna oblasť) a jednej hlavnej aktivity.

Hlavná aktivita projektu: Mzdové zabezpečenie oprávnených zamestnancov a administratívno-obslužného personálu.

Informácie o operačnom programe Ľudské zdroje nájdete na http://www.minv.sk/?OPLZ